nieuwe leiders

5 tips voor nieuwe leiders

Je weet het. Je voelt het. Iets in jou is wakker. Iets in jou is niet meer te stoppen. En ook al vinden anderen het vaag. Ook al is het niet concreet. Je hebt te gaan.
Ik zoek nieuwe leiders. Leiders die gaan staan. Leiders die het lef hebben. Niet persé traditionele leiders omdat dat op je functieprofiel staat (al mag dat wel). Ik zoek leiders die weten dat de wereld aan het veranderen is. Leiders die weten dat het niet gaat over cijfers, processen of efficiënt zijn.

Volle Maan in Kreeft: Durf jij jouw Nieuwe Begin in te gaan?

En langzaam maar zeker gaan we uit de ‘donkere dagen’ kruipen. Afgelopen nacht was het de langste nacht en de kortste dag, wat betekent dat het nu weer gaat omdraaien. De dagen zullen heel langzaam maar zeker langer worden en de nachten korter. Maar laat je niet foppen, het is officieel winter! En toepasselijk genoeg gaan we een nieuwe periode in. Een nieuw begin…

De Winter in Jou

Het is inmiddels echt winter en deze maanden kunnen donker, koud en lang zijn… Het is gemakkelijk voor ons om kwetsbaar te worden tijdens de overgangsperiode tussen de herfst- en de winterseizoenen. En de bijbehorende feestdagen kunnen een bijzonder moeilijke tijd van het jaar zijn. Kortere dagen, seizoensgebonden depressie, herinneringen aan trauma’s uit het verleden en andere uitdagingen kunnen aanzienlijke gevolgen hebben voor de stemming en een algemeen gevoel van welzijn.

Succes 2.0

SUCCES 2.0: De nieuwe manier is hier

Zoveel vrouwen streven succes na.  Ik ben er zelf een van. Maar veel van ons jagen nog het oude model van succes na.  Het oude model waarin succes betekent: ‘Als ik X heb, dan ben ik succesvol en dan ben ik goed.’ Op de plaats van X vul je in: het Grote geld, het Grote huis, De Man, Status, Het Perfecte lichaam. Het is het hard werken om het hard werken. Druk zijn want dan Ben Je Goed Bezig.

Zelfrealisatie

De geheimen van levensgenieters #3: Over zelfrealisatie en taart bakken

Het voelde zo dichtbij. Alsof ik het al kende, maar ik het mij nog niet realiseerde. De laatste dagen voelde en beleefde ik dingen anders dan normaal en nu heb ik een boek in mijn hand met mooie zwart-wit foto’s en oneliners van Nisargadata Maharaj. Een van de grote wijzen uit India. Ik lees: Wees getuige van je gedachten… . Ik merk dat dit al gaande is en lees verder: Blijf de toeschouwer… . En mijn zoektocht naar zelfrealisatie was gedaan.

Spirit Guide

Ontdek jouw Spirit Guide

“Leef je eigen legende en het hele universum spant samen om ervoor te zorgen dat je je droom verwezenlijkt.” Eén van de vele universele wijsheden uit het boek De Alchemist van Paulo Coelho. Onlangs las ik het voor het eerst – vraag me niet waarom nu pas – maar WOW wat een fantastisch verhaal. Hij neemt je mee in de wondere wereld van spirit guides, tekens en de taal van je hart.

Ont-dekken

De zandkorrel en de parel; ont-dek je eigenheid!

Het wrikt en het prikt, dus wat doet de oester; die legt een laagje om het korreltje zand. Maar bedekt door een laagje parelmoer zit er nog steeds iets in de oester wat ‘in de weg zit’. Dus er komt nog een laagje overheen en dit zet een proces in gang waarbij de parel steeds groter wordt. De oester werkt zichzelf als het ware op die manier tegen! De start in de oester. Het waarom er überhaupt een parel ontstaat, is de aanwezigheid van 1 zandkorrel. Het zandkorreltje wil groter groeien, zich een stevige rots in de branding voelen. Zijn eigen plekje ervaren, iets aan de kaak stellen, een eigen mening mogen hebben. Het is je innerlijke pijn, je kindspijn, de luis in de pels in een organisatie. Maar komt niet tot wasdom, want het ontbreekt aan acceptatie.

Chief Spiritual Officer

Waarom organisaties een Chief Spiritual Officer nodig hebben

Tik ik “Chief Spiritual Officer”  in de zoekbalk van LinkedIn, dan krijg ik slechts 65 resultaten. Een aantal resultaten matchen bovendien niet. Alle Chief Spiritual Officers komen uit Amerika en maar eentje komt uit Zwitserland. De resultaten vind ik schrikbarend laag en teleurstellend, want iedere organisatie heeft een Chief Spiritual Officer nodig om door alle transities te komen en toekomstbestendig te blijven.